HR-бизнес-партнер (HR BP)
Опыт 3-6 лет
Кадровое администрирование: автоматизация рутинных кадровых процессов с помощью ИИ-ассистентов. - HR-аналитика: использование ИИ для анализа данных по персоналу и...
Опыт работы HR бизнес-партнёром, руководителем HR-направления или на аналогичной позиции от 3 лет, желательно в производственной, инжиниринговой или...