Руководство отделом персонала гипермаркета (1 специалист отдела персонала в подчинении). Организация процесса подбора и адаптации линейного и административного персонала.
Высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом). Успешный опыт работы менеджером по персоналу (руководителем отдела персонала) от 2 лет...
Организация бесперебойной прибыльной работы гипермаркета, контроль операционной деятельности в гипермаркете. Обеспечение качественного обслуживания покупателей и повышение покупательской лояльности.
Высшее образование. Опыт работы в сетевой розничной торговле, на руководящей должности, не менее 3-х лет, знание основ экономики, маркетинга...
Руководство и обучение персонала, контроль соблюдения стандартов обслуживания покупателей, принятых в Компании. Организация бесперебойной прибыльной работы магазина, контроль операционной деятельности.
-
Опыт работы в данной должности в торговых сетях. Знание товароведения, стандарты и технические условия на товары. Знание организации складского хозяйства...
-
Оперативное руководство структурным подразделением. Планирование и распределение между специалистами нагрузки по курированию Арендодателей, контроль выполненных задач и целевых показателей.
-
Навыки управления. Релевантный опыт работы от 1 года в области обеспечения арендных отношений в части коммунальных услуг. Аналитические способности.
Ключевые навыки
- Копирайтинг
- Написание продающих текстов
- Разработка контент-плана
- Подбор контента
- Наполнение контентом
- Контент-маркетинг
- Email-маркетинг
- Тексты для лендингов
- Сегментирование аудитории
- Работа с большим объемом информации
- Написание текстов
- Контентная стратегия
- Анализ целевой аудитории
- Основы маркетинга
- Маркетинговая стратегия
Задайте вопрос работодателю
Вакансия опубликована 2 апреля 2025 в Санкт-Петербурге
